Du möchtest...
... ein Team leiten, das dynamisch, effizient und vertrauensvoll zusammenarbeitet und außergewöhnliche Ergebnisse erzielt?
... ein Team führen, das sich kontinuierlich weiterentwickelt und Herausforderungen mit einem klaren Fokus auf nachhaltigen Erfolg meistert?
Du brauchst...
... mehr Freiraum für strategische Entscheidungen?
In einem anspruchsvollen geschäftlichen Umfeld ist es entscheidend, nicht nur operativ, sondern auch strategisch zu denken. Mit der richtigen Teamentwicklung schaffst Du die Grundlage für echte Entlastung und den notwendigen Raum für das Strategische.
Du wünschst Dir...
... ein leistungsstarkes Team, das trotz hohem Drucks und angesichts von Krisen und Veränderungen nachhaltige Wirkung erzielt?
Mein Angebot
Teamentwicklung
Ich arbeite mit Dir als Führungskraft und Deinem Team über einen vereinbarten Zeitraum hinweg, um je nach Ausgangspunkt eine nachhaltige Teamentwicklung hin zu einem Hochleistungsteam gewährleisten zu können.
Wir beginnen mit einer strukturierten Analyse Deiner Situation, in der wir alle wesentlichen Erfolgsfaktoren, die zu einem nachhaltigen Hochleistungsteam gehören, beleuchten. Anschließend besprechen wir gemeinsam mögliche, auf Dich und Dein Team zugeschnittene Interventionen sowie den Zeitraum, in dem wir an Deinen Zielen der Teamentwicklung arbeiten wollen.
Workshop und Moderation
Wir leben in einer Welt, in der Zeit ein kostbares Gut ist. Alle Teams stehen vor der stetigen Herausforderung, ihre begrenzte Ressource "Zeit" zielführend und effizient für das Wesentliche zu nutzen.
Hierbei unterstütze ich Dich und Dein Team mit maßgeschneiderten Interventionen, die messbare Ergebnisse liefern – sei es durch die effektive Moderation von Meetings, Workshops, praxisorientierte Seminare oder Konfliktlösungen.
Alles, was wir tun, hat das Ziel, Deinen Erfolg zu maximieren und die Zeit Deines Teams optimal zu nutzen.
Executive Coaching und Beratung
Je nach Situation kann es spielentscheidend sein, neben der Arbeit mit dem gesamten Team parallel mit Dir als Führungskraft und/oder einzelnen Team‒Mitgliedern allein zu arbeiten, um das Team voranbringen zu können.
Coachings, Beratungs‒ und Entwicklungsgespräche für Dich und Deine Team‒Mitglieder richten sich nach dem jeweiligen Bedarf und reichen von strategischen Businessthemen bis hin zu Themen der Persönlichkeit, Resilienz und Potentialentfaltung.
Bist Du als Führungskraft auch Mitglied der Geschäftsleitung, beziehungsweise Entscheidungsträger in einem Unternehmen, gehört die organisationale Strategieberatung selbstverständlich mit zum Leistungsportfolio.
Offene Trainings und Seminare
Wer sich für die Zukunft wappnen und seine innere Stärke und Widerstandsfähigkeit (weiter‒)entwickeln möchte, kommt nicht umhin, sich auch mit seiner eigenen Persönlichkeit zu beschäftigen. Persönlichkeit und Resilienz sind eng miteinander verwoben und beeinflussen unser Verhalten ‒ insbesondere in herausfordernden Situationen ‒ auf einzigartige Weise.
Um Menschen in ihrer persönlichen Entwicklung zu unterstützen und voranzubringen, biete ich offene Trainings und Seminare zu den Themen "Persönlichkeit" und "Resilienz" an; gerne auch in Kombination.
Die Grundlage meiner Trainings und Seminare bietet das persolog® Persönlichkeitsmodell sowie das persolog® Resilienz‒Modell.
Teamentwicklung, die den Unterschied macht.
Kirstin Otto
Executive Coach und Expertin für Team- und Organisationsentwicklung
Ich bin
- SIZE Success Coach
- zertifizierte Trainerin für das persolog® Persönlichkeitsmodell,
- zertifizierte persolog® Resilienzberaterin,
- und nach DVNLP zertifizierter NLP Master.
Ich verfüge über
- mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Executive Leadership Teams
- mehr als 20 Jahre Erfahrung in internationalen Healthcare-Konzernen in verschiedenen Positionen (Sales, Training, Organisationsentwicklung, People & Organization)
Meine Expertise, auf die Du Dich verlassen darfst, resultiert aus meiner realen Geschäftserfahrung aus den verschiedenen Rollen und Positionen der vergangenen Jahre.
Meine Leidenschaft ist es, Führungskräfte und ihre Teams zu unterstützen, zu einem Hochleistungsteam zusammenzuwachsen und ein Umfeld zu schaffen, in dem jeder einzelne sein volles Potential entfalten kann und will.
Das Team
Jedes Team-Mitglied hat seinen eigenen Zuständigkeitsbereich:
Kirstin - der kreative Kopf
zuständig für jedwede Kundenkontakte
Fine - die Knutschkugel
sorgt für gute Laune im Team
Max - der Unbestechliche
zuständig für unser Rechnungswesen
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